Avoimet työpaikat
Työpaikkoja tarjolla Savitaipaleella
Savitaipaleella on ollut viime aikoina työpaikkoja tarjolla poikkeuksellisen paljon. Sekä yksityinen sektori että julkinen sektori hakevat uusia työntekijöitä. Yrityksissä on paljon ns. piilotyöpaikkoja, joten oma aktiivisuus kannattaa. Savitaipaleen kunta hakee säännöllisesti uusia osaajia töihin. Kunta-alan avoimia työpaikkoja haetaan kuntarekry.fi -palvelun kautta.
Savitaipaleen kunnan avoimet työpaikat ilmoitetaan myös näillä sivuilla.
Tarvitsetko apua työllistymiseen, kun työmarkkinoilla olosta on kulunut jo pitempi aika?
Työllistymisessä auttaa Savitaipaleen kunnan lisäksi Työpaja Morova.
kotiin.ekarjala.fi -sivustolle on kerätty kattava paketti maakunnan avoimista työpaikoista, etätyömahdollisuuksista ja yritystoiminnan mahdollisuuskisista eri aloilla.
Etelä-Karjalan työllisyysalue aloittaa toimintansa 1.1.2025
TE-palveluiden järjestämisvastuu muuttuu 1.1.2025 alkaen (laki työvoimapalveluiden järjestämisestä 380/2023) ja tehtävät siirtyvät valtiolta kuntien vastuulle. Etelä-Karjalassa työllisyyspalvelut tullaan järjestämään vastuukuntamallilla. Lappeenrannan kaupungilla on vetovastuu ja palvelujen järjestämisestä on sovittu työllisyysalueen kuntien kesken. Etelä-Karjalassa Lappeenranta toimii työvoimaviranomaisena. Päätökset työllisyyspalvelujen strategian toimeenpanosta tehdään Etelä-Karjalan työvoima- ja maahanmuuttopalvelujen lautakunnassa.
Tehtävien siirron lisäksi Etelä-Karjalassa on rakennettu yhdessä useiden toimijoiden kanssa laajempaa palvelukokonaisuutta, ekosysteemiä. Näistä palveluista muodostetaan mahdollisimman hyvin toimivia ja vaikuttavia palveluja työnhakijoita ja työnantajia varten.
Muutoksen vaikutukset asiakkaille
Etelä-Karjalassa työllisyyspalveluja tuotetaan vuonna 2025 nykyisissä TE-palveluiden toimipaikoissa Lappeenrannassa ja Imatralla.
Monet käytännön asiat, kuten asiointikanavat, eivät asiakkaiden näkökulmasta juurikaan muutu uudistuksen myötä. Digitaaliset palvelut mahdollistavat jatkossakin ajasta ja paikasta riippumatonta oman asian hoitamista ja henkilökohtaista palvelua tarjoavat valtiolta kunnille pääosin siirtyvä TE-palvelujen henkilöstö.
TE-uudistus vaikuttaa myös käytettäviin tietojärjestelmiin vuodenvaihteessa. Varmistamme tuolloin tietoturvallisen toimintaympäristön käyttöä ja siksi alkuvuoteen 2025 voi tulla lyhytkestoisia katkoja esimerkiksi ajanvarauksella asiointiin. Julkaisemme lisätietoja vuodenvaihteessa.
Lisätietoja:
Sanna Natunen, työllisyysjohtaja, Etelä-Karjalan työllisyysalue
puh. 040 522 9373, sanna.natunen@lappeenranta.fi
Johanna Ilmoni, muutosjohtaja, Elinvoimaa Etelä-Karjalaan hanke
puh. 040 754 4710, johanna.ilmoni@lappeenranta.fi
TE-uudistus
Etelä-Karjalassa TE-palvelut tullaan järjestämään vastuukuntamallilla eli Lappeenranta ottaa vetovastuun TE-palveluiden järjestämisestä 1.1.2025 lukien. Vastuukuntamallissa palvelujen järjestämisestä sovitaan työllisyysalueen kuntien kesken ja yksi kunta, meillä Lappeenranta, toimii vastuukuntana työvoimaviranomaisena.
Lue lisää TE-uudistuksesta TE-palvelut 2024